为深化财税体制改革，提升预算科学化、精细化水平，9月17日至18日，由淮南矿业集团财务部主办的“2025年度全面预算管理培训班”在我校顺利举办。来自集团各级财政部门、预算单位的80余名业务骨干参训，共同探讨预算绩效管理新路径。
培训班首创“参训人员+第三方机构”协同实训模式，学员全程参与模拟项目选取、现场核查、分组研讨等环节，推动“理论-实践-反馈”闭环提升。
聚焦实战，紧扣“成本效益双提升”主题，设置三大模块。
1.政策前沿：特邀财政部专家解读零基预算改革、绩效运行监控等最新政策，强调“花钱必问效”的刚性约束；
2.实务操作：通过“一类事”项目、公共服务成本分析等案例，演示绩效目标编制、监控及报告撰写全流程；
3.技术赋能：结合预算管理一体化平台，现场演练绩效数据填报与审核技巧，破解基层实操难题。
学用结合，全面提升预算效能。
通过系统学习预算管理的理论知识、政策法规、技术方法以及实际操作流程，切实提升管理人员学以致用的实践能力、从严管理的专业能力、破解预算执行中堵点、难点的工作能力。下一步，主办方将建立常态化跟踪机制，推动培训成果转化为财政资金配置实效，为高质量发展提供坚实支撑。
严肃纪律，确保培训取得成效。
此次培训班严格遵守中央八项规定及其实施细则精神，自觉遵守学校的规章制度和学习纪律，确保学有所获。同时学校在课程设置、场所保障、后勤服务等方面精心安排，为学员营造了良好的学习环境和舒适的生活环境，提升了培训质量和效果。
（撰稿：杨翠兰；审核：万丽萍；发布：刘刚）
